В 2026 году самозанятые впервые смогут получать оплачиваемые больничные, если добровольно будут платить страховые взносы. Соответствующий закон Госдума приняла в третьем чтении, далее его должны одобрить Совет Федерации и президент. Для самозанятых это возможность создать базовую социальную защиту на случай болезни, но цена вопроса - регулярные страховые взносы и взвешенный выбор страхового покрытия.
Новые правила для самозанятых с 2026 года
С 1 января 2026 года самозанятые смогут оформить добровольное социальное страхование в Социальном фонде России (СФР), если закон будет окончательно принят и подписан. В рамках этой системы они получают право на оплачиваемый больничный при временной нетрудоспособности.
На первом этапе программа запускается в формате эксперимента и будет действовать до 2028 года. Это позволяет государству протестировать механизм, оценить расходы и востребованность инструмента среди самозанятых.
Как самозанятому подключиться к системе
Чтобы претендовать на оплачиваемый больничный, самозанятому нужно:
- застраховаться в СФР;
- регулярно уплачивать добровольные страховые взносы.
Подключение носит заявительный и добровольный характер: без оформления страхования и уплаты взносов право на пособие по больничному не возникает.
Страховая сумма и размер ежемесячных взносов
Самозанятый сможет выбрать размер страхового покрытия - 35 000 или 50 000 рублей. Фактически это страховая сумма, от которой затем рассчитывается размер пособия по временной нетрудоспособности.
От выбранной суммы зависит и размер ежемесячных страховых взносов:
- при страховой сумме 35 000 рублей взнос составит 1 344 рубля в месяц;
- при страховой сумме 50 000 рублей взнос составит 1 920 рублей в месяц.
В дальнейшем размеры страхового покрытия планируется индексировать пропорционально минимальному размеру оплаты труда (МРОТ), что позволит сохранить актуальность сумм с учетом роста базовых показателей.
Когда самозанятый сможет уйти на оплачиваемый больничный
Право на получение пособия по больничному не возникает сразу после подключения к системе. Закон предусматривает переходные периоды:
- через 6 месяцев после начала уплаты взносов самозанятый сможет получить пособие в размере 70% от выбранной страховой суммы;
- через 12 месяцев - пособие будет рассчитываться исходя из 100% страховой суммы.
На размер выплаты также будет влиять трудовой стаж. Это позволяет дифференцировать размер пособия и увязать его с продолжительностью участия в системе.
